데일리매거진 - 일의 미래를 한자리에서 묻는…′2026 일잘러 페스타′ 7월 개막

-전 엔비디아 부사장, 핀란드 바르질라 AI 역량 센터, 행정안전부 정책라인
-글로벌 산업 현장과 한국 공공정책의 시선이 한 무대에서 교차

▲ 사진='2025 일잘러 페스타' 전경 [제공/더피엠디]

 

AI 에이전트가 업무의 단위를 바꾸고 있다.

주어진 ‘태스크’를 빠르게 처리하는 능력이 아니라 ‘미션’ 전체를 설계하고 AI와 분업하는 능력이 일 잘하는 사람의 새로운 기준으로 떠오르고 있다.

이 변화의 실체를 사흘 동안 한자리에서 확인할 수 있는 ‘2026 일잘러 페스타(Skill-Up Festa 2026)’가 오는 7월 2일부터 4일까지 코엑스마곡에서 열린다.

더피엠디가 주최하고 더피엠디와 기고만장이 공동주관하는 이번 행사는 고용노동부, 한국디지털기업협회, 한국인공지능·소프트웨어산업협회, 한국HRD기업협회가 후원하고 데스커, FASTFIVE가 스폰서로 참여한다.

주제는 ‘Work, Redesign-일의 본질을 묻다’며, 컨퍼런스, 세미나, 워크숍, 특별관, 현장 이벤트를 통해 변화하는 일의 방식을 입체적으로 조명한다.

올해 행사의 무게 중심은 연사 라인업이다.

핀란드 바르질라(Wärtsilä) AI 역량 센터의 탈 카챠브 총괄매니저가 ‘AI 파일럿에서 AI 네이티브 업무 시스템으로’를 주제로 기조연설에 나서 AI 실험 단계를 넘어선 유럽 산업 현장의 실제 전환 사례를 공유한다.

전 엔비디아 부사장인 준AI컨설팅 유응준 대표는 글로벌 기업의 AI 활용 트렌드와 일하는 방식의 변화를, 행정안전부 인공지능정부정책과 조원갑 과장은 공공부문 AX 전환 방향과 정책 비전을 발표한다.

글로벌 산업 현장, 빅테크, 한국 공공정책의 시선을 사흘 안에 모두 만날 수 있다는 점이 올해 행사의 가장 큰 차별점이다.

사흘간의 컨퍼런스는 기술-사람-공공의 세 축으로 설계됐다.

기술의 축인 ‘Work Trends Conference’는 AI·자동화·데이터 기반 의사결정이 업무 방식에 가져올 변화를 다루는 트렌드·사례 중심 컨퍼런스로, 어센트AI 한초동 본부장이 ‘태스크에서 미션으로-에이전트가 바꾸는 일의 단위’를 발표한다.

사람의 축인 ‘인(人)Sight 포럼’은 HR·조직문화 담당자를 위한 자리다.

1일차 ‘RE:BUILT’에서 AI와 시스템 기반의 HR 혁신을, 2일차 ‘RE:SONANCE’에서 조직을 움직이는 기준과 리더십 설계를 다루며, 리더십 커뮤니케이션 전문가 문성후 박사가 ‘말이 곧 평판이다: 즉시 써먹는 말하기 원칙’으로 현장에서 바로 쓰는 소통 원칙을 전한다.

공공의 축인 ‘GOV:Tech 2026’은 ‘공공 AX 로드맵과 공공의 비전’을 주제로 디지털 기술이 바꾸는 공공 행정의 변화와 성과를 공유한다.
 

▲ 사진='2025 일잘러 페스타' 컨퍼런스 [제공/더피엠디]

듣는 데서 끝나지 않고 직접 해보는 실무형 프로그램도 함께 운영된다.

GENSPARK의 ‘일잘러의 알잘딱깔센, 젠스파크 활용 101’ 워크숍에서는 리서치·인사이트 정리·PPT 생성·업무 자동화를 데모와 Q&A로 체득할 수 있고, 더피엠디와 가인지캠퍼스가 함께 마련한 ‘진짜 일을 하라: 대한민국 5000개 기업의 컨설팅 회사 가인지 인사이트 컨퍼런스’는 팀 운영과 리더십을 다룬다. ‘2026 글로벌 구매 트렌드’, ‘2026 제1회 일터혁신 아카데미 대면교육’ 등 직무별 프로그램도 이어진다.

행사 기간 중에는 FASTFIVE와 함께하는 ‘일잘러 30인 시상식’을 통해 새로운 방식으로 성과를 만드는 리더와 실무자의 사례를 조명한다.

전시장 곳곳에는 참관객이 직접 참여하는 체험 공간이 마련된다.

업무와 성장에 관한 책을 읽으며 쉬어가는 ‘일잘러 서재’, AI와 타자 대결을 펼치고 타자왕에게 경품을 증정하는 ‘키보드 특별관’, 간단한 테스트로 자신의 업무 성향을 확인하고 인플루언서의 템플릿을 와콤 태블릿으로 직접 써보는 ‘템플릿 체험존’이 운영된다.

QR 테스트 결과를 SNS에 인증하면 추첨을 통해 인플루언서의 유료 템플릿을 받을 수 있다.

더피엠디 김남순 대표는 “AI가 일의 풍경을 바꾸는 지금 필요한 것은 새로운 도구의 목록이 아니라 ‘일의 본질’을 다시 묻는 일”이라며 “참관객 한 사람 한 사람이 사흘 뒤 자신의 일하는 방식에 대한 답을 들고 돌아갈 수 있도록 프로그램 전체를 설계했다”고 말했다.

전시회 사전등록은 공식 홈페이지(www.skillupfesta.com)에서 진행 중이며, 사전등록자는 무료로 입장할 수 있다.

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